关于雾隐村

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因为陆陆续续有书友因为雾隐村的基本情况，怀疑我雾隐忍者的人设不符，所以我不得不剖析一下整个雾隐村，解释一番。

首先，岸本奠定了一个基调。

在五代水影上位改革之前，整个雾隐村都是很残酷的生存环境。

再加上鬼鲛任务失败，残杀同伴以保雾隐机密；再不斩为毕业考试，杀光考生之类的事件，大家都认为雾隐村里不近人情，人人都是冷血的杀人机器。

七霜在第一次毕业考试之时，以身试毒，借机退考，让大家觉得非常不合理。

以雾隐村的作风来说，应该直接杀掉他是不是？

那就慢慢看完我的分析吧。

首先，水之国是五大国之一，拥有雾隐村作为核心军事力量。

而雾隐村则位列五大忍村之一，是整个忍界最顶尖的势力之一。

虽说雾隐村和砂隐村都是实行忍者精英化培养，忍者数量不多，但那只是相较于其他三个村来说。

同级之中，因为精英化培养，雾隐忍者的平均实力会强过其他三村，但他们能以一敌二，甚至以一敌三么？

没有主角光环的情况下，从大数据来说，同级之间应该是五五分胜负才对。

所以，雾隐忍者会强过同级其他三村忍者一些，但不至于碾压，否则那乐子可就大了。

既然质量上不能碾压对手，那数量上肯定不能差太多。

因为数量太少，就会彻底失去质量的优势，雾隐村还怎么和其他四村抗衡比较？

就拿木叶来说，倘若百人参加毕业考试，五十人没过，这五十人可以第二年接着考，第二年不过，可以第三年接着考。

直至毕业为止。

当然也有那些笨死的，实在毕业不了的家伙。

但除掉这些人，这一百人里最终毕业的会至少有八成吧？

像那些大家族成员，毕业率几乎是百分之百。

而雾隐呢？

在再不斩出现之前，每人毕业都会杀掉一个同伴。

倘若一百人参考，遵循才能毕业的规则，最多，最多也就只有五十人毕业。

这其中肯定还有许多与人同归于尽的（不是你死就是我活的考试，大家都得拼命，同归于尽很正常）、或者与同伴平手不能毕业的，林林种种加起来，那第一年考试毕业的人能有三十人就不错了。

而剩下没毕业的，除了平手没拿到资格的，都死在了考场里。

第二年参考的，只有第一年活下来的人，而这些人又得死一部分在考场。

直到一百人全部耗尽，真正能毕业的肯定不足五十人。

那么，结果就是木叶用一百人培养出了八十名下忍，雾隐培养出了不到五十名，甚至更少。

而下忍，是整个忍者村的忍者基础。

雾隐村的同期下忍数量，比起木叶、岩隐、云隐差那么大一截，从下忍晋升中忍、上忍能占到优势么？

答案是，不能。

除开个别人的特殊光环，绝大部分人晋升上一级的概率都应该差不多。

下忍比比其他村少那么多，雾隐的中忍、上忍也同样少一大截。

别说某个村有晋级秘法，能晋升更容易之类的话，这个太不靠谱。

从这里来看，即便雾隐忍者的平均战力比其他村强的，但若是以这个忍者数量产出率比较，雾隐村只怕很难与其他四村抗衡。

个体平均战力强，但总体数量差太多了。

那么雾隐应该怎么办？

那就是增加考生基数，以此提升忍者的产出总数。

我们都知道，水之国地处海外，国土面积不大，和其他四国不能比，人口基数肯定要受到地域限制。

人口数量不如人，忍者产出率也不如人，这就导致各村的忍者数量差距进一步拉大。

要知道，其他村的人，毕业失败了，还能娶妻生子，增加总人口数量，而雾隐可是实打实的死人呢。

每一个死掉的人，都是有潜力成为忍者的孩子。

而这些死掉的人，不会为雾隐增加人口。

对于其他村的人来说，失败并不意味着结束，他们可以培养下一代，而雾隐村的人，失败就连后代都不会有。

倘若各位书友是雾隐的高层，在看到这么触目惊心的数据对比时，心里会怎么想？

答案是，培养人口！

往死里培养人口，鼓励生育。

人口就是一个村的基础。

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